Nos policiers municipaux font un travail admirable malgré le manque de moyens et une absence de volonté politique.
Après 16 mois de mandat écologiste à Besançon, la police municipale bisontine n’a toujours pas de projet de service ! C’est tout simplement inacceptable !
Ces derniers mois, j’apprends avec beaucoup d’inquiétude le départ de policiers municipaux bisontins vers d’autres villes. Les journées en sous effectif s’accumulent.
Contrairement aux propos de Mme La maire, ces départs de policiers municipaux ne sont pas le signe d’un service qui bouge mais le signe d’un malaise au sein de la police municipale !
Le sous-effectif de notre police municipale est au détriment des habitants, de leur sécurité et de leur tranquillité.
Cela signifie moins de présence de policiers municipaux sur le terrain, moins de présence aux sorties des écoles, moins de patrouilles auprès des commerçants, moins de relation avec les habitants.
Parmi les villes de même taille, Besançon possède un des effectifs les plus faibles de policiers municipaux par habitant.
Il est temps de travailler à l’attractivité de la police municipale de Besançon.
Le sous-effectif, les salaires inférieurs de plusieurs centaines d’euros à d’autres collectivités, l’absence d’armement pour se protéger font entre autres que le police municipale de Besançon peine à recruter.