Sans Titre 18

« J’appelle à une prise de conscience sociétale, à la co-construction d’un pacte social sur l’emploi des seniors »

Le taux d’emploi des seniors m’apparait être au cœur de la réforme des retraites.

Lors de l’examen en séance du projet, j’ai à nouveau soutenu mon amendement visant à compléter l’index senior, insuffisamment ambitieux, par un système de bonus-malus.

Le taux d’emploi des seniors en France est inférieur de 4,5 points par rapport à la moyenne européenne et de 16 points par rapport à l’Allemagne.

Un senior a plus de difficultés pour retrouver du travail.

Il faut changer de paradigme.

Nous ne pouvons continuer, dans nos entreprises, à nous priver de l’expérience des seniors, de la transmission des compétences et des savoirs entre les générations.

J’ai appelé mes collègues députés à une prise de conscience sociétale, à la co-construction d’un pacte social avec les entreprises et les partenaires sociaux.

Augmenter de 10 points le taux d’emploi des seniors d’ici à 2032 améliorerait le produit intérieur brut de 48 milliards d’euros.

La question de l’emploi des seniors est bien au cœur de l’équilibre sociétal et de l’équilibre budgétaire de la réforme des retraites.

Je regrette que seuls les députés démocrates aient soutenu cet amendement.

more
Sans Titre 15

« Pour une bonification de la retraite des sapeurs-pompiers volontaires »

Avec 61 collègues parlementaires, nous sommes intervenus auprès du Ministre de l’intérieur et des Outre-Mer, Gérald Darmanin, pour lui demander, dans le nouveau système de retraite, de prévoir une bonification destinée aux sapeurs-pompiers volontaires.

Cette bonification se traduirait par trois trimestres au titre de dix ans d’engagement et serait complétée par un trimestre tous les cinq ans.

Cette réforme doit prendre en compte la situation de ces femmes et de ces hommes qui concèdent une partie de leur temps au profit des autres.

Leur engagement est indispensable au bon fonctionnement de notre système de secours et d’incendie.

more
Sans Titre 12

«J’ai défendu, en commission des affaires sociales, un amendement visant à compléter l’index senior par un système de bonus-malus sur le taux d’emploi des seniors dans les entreprises»

L’emploi des seniors est au cœur de cette réforme des retraites. Nous devons aller plus loin que la simple publication d’un index seniors dans les entreprises.

En France, seuls 33% des 60 à 63 ans sont en emploi en France, c’est 45% dans l’Union européenne et c’est 70% en suède.

Convaincu que nous ne pouvons nous satisfaire de ces chiffres, j’ai souhaité proposer un dispositif d’incitation à l’embauche et au maintien des seniors en entreprise.

Cette proposition vise à valoriser les entreprises vertueuses et inciter les autres à s’engager dans une démarche positive d’emploi des seniors.

Seuls les députés démocrates ont voté cette proposition qui visait pourtant à rendre effective une mesure de justice sociale.

Quels sont les risques d’une telle proposition ? Aucun, si ce n’est avoir de l’ambition sur la question de l’emploi de nos seniors.

Je défendrai à nouveau cette proposition dans l’hémicycle.

more